La Delega di Pagamento (detta anche Prestito con Delega o Doppio Quinto), è una forma di finanziamento che si affianca alla Cessione del Quinto dello stipendio e consente al lavoratore di cedere un ulteriore quinto del proprio stipendio netto, fino ad un massimo del 40% della retribuzione netta.
Nei prestiti con delega il lavoratore dà mandato al proprio datore di lavoro di trattenere mensilmente la rata da corrispondere al creditore. Il datore di lavoro non ha l’obbligo di accettare la delega, così come avviene per la cessione del quinto, in quanto questa operazione è un atto discrezionale.
Il vincolo che viene richiesto per la Delega di Pagamento, che può coesistere con altre trattenute in busta paga, è che la somma delle trattenute non superi il 40% dello stipendio netto.
